Специалист по кадровой работе.




  условия:  график работы 52, с 9-18,  своевременная оплата,  премии по итогам работы,  молодой и дружный коллектив,  перспективы карьерного и финансового роста,  требования:  владение ПК на уровне  пользователя;   ответственность;   коммуникабельность;   высокая обучаемость. обязанности:  подбор требуемого персонала,  организация обучения персонала,  проведение собеседований.


Дополнительная информация:

Комментариев к записи нет. Вы можете стать первым! Добавить комментарий